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领导、学者与长辈

发布人:zml  发布时间:2013年04月27日 23:26:03  浏览量:

领导、学者与长辈

马斌[1]

张明龙教授于2002年调入台州学院,担任副院长。2004年7月,我从人文学院调入校办公室,才有幸认识张院长并为其服务。2008年,学校又让我作为张院长的联系秘书,帮助张院长处理一些杂事,这让我跟张院长有了进一步接触的机会,也从张院长身上学到了更多的东西。

在我眼中,张院长是一位领导,一位学者,更是一位关心下属、引领我们不断进步的长辈。在张院长即将六十华诞的时候,我想将张院长的一些平常故事记录下来,这些故事可能只是一个镜头或者一个片段,但折射出张院长的睿智、从容、宽厚、温润、淡定……

张院长在我们学校主要分管教学和招生就业工作。2002年,我校从一个师范专科学校,升格为综合性本科高校。当时,面临着一个重大问题,就是如何拓展专业,如何建设综合性本科高校。张院长经过周密的调查研究,提出了“做精师范、做强文理、做大工管”的专业发展和建设思路,加强专业结构的调整和优化。

张院长这一思路,为我校的专业建设指明了正确的发展方向。此后,我校充分发挥学校师范教育的优势,高度重视师范专业的建设,做精师范,为台州的基础教育输送合格的教师后备力量。特别是,紧扣地方支柱产业和优势行业,优先发展社会急需、能体现地方产业与行业优势的专业,重点建设基础好、能提升学校影响力的专业。同时,加速改造基础弱、效益低、市场需求少的专业,逐步构建具有一定特色的专业群。正是在“做精师范、做强文理、做大工管”思路的指导下,经过几年努力,我校基本形成了医药化工、材料工程、电气信息、生物环保、机械工程、建筑工程、经济管理、教师教育、医学等九大专业群,被浙江省教育厅称为是地方高校专业建设的“范例”。

多年来,宁波奉化教育局,坚持每年到我校录用应届毕业生。而且,往往是先到我校招聘之后,再到其他高校招人。对此,不少老师觉得很奇怪。实际上,这里隐藏着一个小故事。2004年春末的一天,奉化教育局李嘉海副局长一行到我们学校招聘毕业生。当时,张院长正在椒江开会,听说此事后,马上往回赶,等到临海时已是晚上7点多了。张院长对李局长说:“你们是来给我们毕业生送饭碗的,我就是再远也要赶回来啊!”。简简单单的一句话,深深感动了奉化教育局的领导们,当场他们就说:“有这样尽心尽力的学校领导,培养出来的学生能不优秀吗?以后我们还要到台州学院来招聘毕业生,而且是第一站就到这里来。”从此,就有了前面所述的场景,并且一直延续到今天。台州学院与奉化教育局,也因为张院长的关系而日益密切,每当奉化水蜜桃成熟时,李局长都会派司机专程送一些过来。而当临海蜜橘成熟时,张院长也会托人专程送一些过去。张院长以其个人独特的工作风格,为两个单位打下深深的友谊。

2009年暑期,我校在宁波奉化商量岗,召开暑期中层干部学习会。学习会上,大家围绕办学特色和特色办学展开热烈讨论,张院长在总结会上用一句话进行了归纳,那就是“争取把二流的学生培养成具有一流就业能力的人才,或者通俗地说让二流的学生有个好饭碗。”简简单单的一句话,目标明确、通俗易懂、简洁明了,为我校如何培养学生、怎么培养学生提出了新的发展方向,得到了大家的一致认可。此后,“让二流的学生有个好饭碗”深入人心,成为我校人才培养的一个奋斗目标。

张院长虽然是经济学教授,但是格律诗词功底深厚。2008年11月2日我结婚时,张院长送了一个红包,红包外面还赋诗一首:“翩翩起舞双飞蝶,脉脉含情并蒂莲。但愿凌云同比翼,春光丽日乐千年。”这是我收到的,也是我见过的最有意义的一个红包。仅仅28个字,就包含了张院长的深深祝福和殷切希望。2010年4月,我担任班主任的09中教⑴班,出版了一本班刊《2013》,请张院长帮助写一下领导寄语,张院长很爽快就答应了,并用他的《七绝·劝学诗》:“温文尔雅自何来?入圣超凡靠啥才?仰赖诗词纯气质,劝君记诵莫徘徊。”作为寄语,寄托了对莘莘学子的劝勉,也成为我们班同学经常诵读的一首诗。

认识张院长的人,都知道他记忆力特别强,尤其是善于记住一些枯燥的数字,他能够准确报出许多地方的国内生产总值,让我们很多人都很吃惊。张院长对地方文化也非常熟悉,尤其是对各个地方的历史典故,他都了如指掌。有一次跟张院长一起陪同一批客人,张院长在介绍临海时,顺便说起一付用临海地名组成的对联,上联是“牛头山马头山山山临海临海临山不临海”,他让我们对下联,结果我们全都哑掉了,直到张院长说出下联“张家渡邵家渡渡渡小溪小溪小渡非小溪”,我们才恍然大悟,拍手称好。张院长接着说,这是别人的作品,自己只是记住而已。

张院长很关心年轻人的成长,经常询问我们的工作、学习、生活等情况,还经常将自己的学习和工作的经验跟我们分享。我申报了省教育厅的一个关于地方高校大学文化建设的课题,有一次,我向张院长讨教如何做这个课题。张院长就跟我说了:首先论文选题的切入点要小,要有内容可以做;第二要收集资料,可以看看不同类型高校的文化建设有什么特点;第三对各种不同类型的高校文化建设进行对比,从而找出地方高校大学文化建设的特点;最后再下笔写作。张院长还非常仔细的用一些例子来说明如何选题、如何列提纲等,令我茅塞顿开。

有一次,学校召开校长办公会,一直开到中午12点多才结束。于是,办公室安排吃快餐,送到了会议室。张院长突然说:“哎呀!忘了跟小赵(张院长司机)说了,他可能还在下面等着呢。”于是,张院长马上打电话给小赵。此外,张院长每次回金华,他和师母都要挽留司机一起吃饭,还经常让司机带些酥饼等金华土特产回家。司机都说,张院长和师母太客气了,他们感到很不好意思。

张院长总是努力把每件事都认真做好,身为领导但也不忘妥善处理一些小事。在很多细节上,他以独具魅力的言行举止,感动了很多人,也让我们受益匪浅。有人说:若干年后,印象会模糊,记忆会消退,激情会谈去,但张明龙院长的一颦一笑,却永远铭刻在我的心里……

摘自曹荣庆、林才溪、郭金喜等著《一位基层学者的精彩人生》(上册)企业管理出版社2012年6月版,第84~86页。



[1]作者简介:马斌,1980年12月生,男,浙江临海人,台州学院党校办秘书。收稿日期:2010年10月16日。